實施鄉村振興的關鍵就在于匯聚一批優秀人才，打造一支強大的鄉村振興人力資源隊伍。如何為東莞推進鄉村振興戰略貢獻人力資源力量？“一鎮一品”技能人才培養將實施。

8月30日上午，市人力資源局局長司琪在接受媒體采訪時表示，實現鄉村振興，人力資源部門就必須圍繞就業創業、技能人才培養、勞務合作，抓好重點工作，為鄉村振興造血輸血，促進城鄉居民真正富起來，全市鄉村產業沿著可持續路徑跑起來。

提升就業質量

建成500多個“村民車間”

司琪表示，就業是最大的民生，東莞人力資源局以村（社區）作為落實就業服務的重要載體，通過促進更加充分更高質量就業，助力鄉村振興。

目前，在全市33個鎮街（園區）、580多個村（社區）建設“一站式”公共就業服務平臺，向各類勞動者提供政策咨詢、職業指導、推薦就業、補貼申請等公共就業服務。

為切實解決就業困難人員就業，東莞累計建成500多個“村民車間”，定向安置大齡人員、農村婦女近2萬人，其中就業困難人員8000多人（大部分為農村勞動力）。

實施就業困難人員幫扶、促進高校畢業生就業、鼓勵企業吸納就業以及鼓勵創業等系列就業創業政策，促進實現穩定就業。僅今年1-7月，全市發放各類就業創業補貼9658.74萬元、惠及10.3萬人次，其中共向3.6萬名就業困難人員發放就業補助7122.46萬元。

為鼓勵創業，東全面放開小額創業貸款戶籍限制，所有符合條件的在莞創業者均可申請最高20萬元、最長3年的貼息貸款，成為東莞率先實現均等化的就業創業政策。2018年1-8月已向4226人發放貸款7.9億元，貼息約4104萬元。

提高勞動技能

實施“一鎮一品”技能人才培養

在市場環境下，勞動者尤其是就業困難人員要實現高質量就業，拿到高工資和好福利，最終還是市場說了算，企業說了算。

因此，勞動者提升自身勞動技能，提高自己的勞動價值是解決問題的關鍵。鑒于此，東莞市人力資源局積極開展勞動力技能晉升培訓工程，鼓勵各行各業勞動者通過提升技能實現脫貧和致富。

“今年，我們進一步優化培訓政策，勞動者不分戶籍，只要考取人社部門承認的資格證書且符合社保等條件的，都可申請最高3500元的技能晉升培訓補貼，另外本省戶籍貧困家庭學員還可同時申請500元生活費補貼。”

司琪表示，2018年1-7月，全市累計開展資助性勞動力技能培訓1.45萬人次，有5800多人次享受勞動力技能晉升培訓補貼，核撥補貼資金1135.73萬元。

此外，市政府已經正式印發了《關于關于實施百萬勞動力素質提升工程打造“技能人才之都”的意見》，按照實施意見的要求，實施更加靈活的資助性培訓補貼政策以及在職勞動者學歷提升、促進全民素質能力提升等系列措施，各鎮街（園區）也將根據產業特色，實施“一鎮一品”技能人才培養，系列配套政策的有效實施，都將進一步拓展培訓渠道，豐富培訓內容，大大提升勞動者技能和就業質量，推動創新型城市建設。

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來源：東莞日報、南方+、智匯東莞